Con la sentenza n. 500 del 13 ottobre 2025, la Corte d’Appello di Bologna ha chiarito un principio rilevante in materia di impugnazione del licenziamento disciplinare, distinguendo il doppio licenziamento contestuale dalla diversa ipotesi dei cosiddetti licenziamenti a catena. Il principio affermato del licenziamento disciplinare Quando il lavoratore riceve contestualmente più licenziamenti disciplinari, fondati su…