La Corte di Cassazione, Seconda Sezione Penale, con la sentenza n. 29398 dell’8 agosto 2025, ha chiarito un principio di grande rilievo: il datore di lavoro che costringe un dipendente ad accettare una retribuzione inferiore a quella prevista dal contratto collettivo, prospettando come alternativa la perdita del posto, può commettere il reato di estorsione.La decisione si…