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Bonus all’autoimpiego nei settori strategici: chiarimenti Inps e riapertura dei termini

L’Inps, con il messaggio n. 270/2026, ha fornito importanti chiarimenti in merito al bonus all’autoimpiego nei settori strategici, ampliandone l’ambito soggettivo di applicazione. L’Istituto ha infatti precisato che l’agevolazione può essere richiesta anche dai professionisti che hanno avviato la propria attività nel periodo compreso tra il 1° luglio 2024 e il 31 dicembre 2025.

Il chiarimento assume particolare rilievo per i professionisti che, pur avendo iniziato l’attività prima dell’entrata a regime della misura, rientrano ora nel perimetro temporale individuato dall’Inps. In tal modo viene superata un’interpretazione restrittiva che avrebbe potuto escludere una parte significativa dei potenziali beneficiari.

La presentazione della domanda dovrà avvenire esclusivamente in modalità telematica, attraverso il portale istituzionale dell’Inps. La finestra temporale per l’invio delle istanze è fissata dal 31 gennaio 2026 al 2 marzo 2026. Al di fuori di tale periodo non sarà possibile accedere al beneficio, rendendo essenziale una tempestiva verifica dei requisiti e il rispetto dei termini indicati.

Il riconoscimento del bonus all’autoimpiego può inoltre avere riflessi indiretti sul piano delle ulteriori agevolazioni contributive. Per i professionisti che accedono alla misura, potrebbe infatti aprirsi anche la possibilità di beneficiare del bonus assunzioni previsto per lo stesso periodo. Tale incentivo riconosce uno sgravio contributivo del 100%, per una durata triennale, fino a un importo massimo di 800 euro mensili per ciascun lavoratore assunto.

Il coordinamento tra il bonus all’autoimpiego e le agevolazioni per le assunzioni rende la misura particolarmente rilevante in un’ottica di sviluppo e consolidamento delle attività professionali, soprattutto nei settori considerati strategici. In questo contesto, i chiarimenti forniti dall’Inps consentono ai professionisti interessati di valutare con maggiore certezza le opportunità disponibili e di pianificare in modo consapevole le scelte organizzative e occupazionali a partire dal 2026.

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